«Экзотичные» иностранные специалисты массово хлынули в Россию на замену мигрантам из СНГ.
В РФ активно приезжают трудовые мигранты из Северной Кореи, Индии, Ирана, Китая и Шри-Ланки. Они занимают вакансии, на которые не идут россияне и рабочие из СНГ, соглашаясь на низкие зарплаты и тяжёлые условия, так как на родине у них «всё ещё хуже».
Супружеские пары из Шри-Ланки работают на швейных фабриках Подмосковья по 12 часов в день за 40 тысяч рублей в месяц. Индусы сортируют мусор за 45-50 тысяч рублей, в то время как сварщики из Филиппин трудятся 6 дней в неделю по 11 часов за 80 тысяч рублей.
Ни россияне, ни мигранты из Средней Азии за подобные зарплаты ворошить отходы или носить коробки не идут, с горечью резюмируют эксперты.
Приток мигрантов связан с кадровым дефицитом: к 2030 году России потребуется 11 миллионов работников. Традиционные источники рабочей силы из СНГ истощаются из-за ужесточения миграционной политики и финансовых проблем.
В азиатских странах подбор сотрудников для работы в России стал налаженным бизнесом. Кадровые агентства предлагают работодателям общение с кандидатами по видеосвязи, позволяя сразу оценить их навыки.